當然目前大部分的人還是認為採取志願性的，還要考慮到不同的組織型態。但是在這個條件之下我就想要問，這也是今天下午場討論的重點，我們要如何去擬定指標，當然也許沒有辦法找出一個最完善的指標，但我們已經先彙整EMES、英國SEM、韓國、美國B corps，還有我們深度訪談回應，他們所談到的一些指標，上午場認為社企在做認證背後一個很重要的理念，就是不管甚麼組織型態一定要對社會跟環境有利，那我們在這前題之下去考慮認證的層次。
當然目前大部分的人還是認為採取志願性的，還要考慮到不同的組織型態。但是在這個條件之下我就想要問，這也是今天下午場討論的重點，我們要如何去擬定指標，當然也許沒有辦法找出一個最完善的指標，但我們已經先彙整EMES、英國SEM、韓國、美國B corps，還有我們深度訪談回應，他們所談到的一些指標，上午場認為社企在做認證背後一個很重要的理念，就是不管甚麼組織型態一定要對社會跟環境有利，那我們在這前題之下去考慮認證的層次。