1、本部獎懲案件處理要點第 6 點第 1 款規定，各單位提報獎懲案件，應依本部平時獎懲基準表規定，並依實際貢獻之困難度、複雜度、創新度覈實提報。據此，未來策略司於相關提案成案完成討論後，就各提案人實際貢獻之程度（即實際貢獻之困難度、複雜度、創新度），覈實提報「嘉獎 2 次」或「記功 1 次」等敘獎額度；後續當然還有提考績會審議通過，部長核准發獎勵等作業流程。
1、本部獎懲案件處理要點第 6 點第 1 款規定，各單位提報獎懲案件，應依本部平時獎懲基準表規定，並依實際貢獻之困難度、複雜度、創新度覈實提報。據此，未來策略司於相關提案成案完成討論後，就各提案人實際貢獻之程度（即實際貢獻之困難度、複雜度、創新度），覈實提報「嘉獎 2 次」或「記功 1 次」等敘獎額度；後續當然還有提考績會審議通過，部長核准發獎勵等作業流程。