確實,如果以臺灣作為範圍的話,我們是因應後來有推出T大使的計畫,這個計畫就是找我去辦貓咪的那個,目的就是去確保剛畢業或畢業不久的這些年輕人,不但有兩個星期的時間去學像你剛剛所講的數位轉型怎麼做、設計思考等等,而且有六個月左右的場域,讓他到實際需要轉型的這些地方,不是完全以菜鳥的身分,而是大使的身分,因為他們是企業原生代,像數位原生代比較知道用原生代的角度如何看這家企業,也有需要企業教導他的部分,但他也有可以教導老師傅的部分,這是類似青銀共創的情況。
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