大一點的部會,像衛福部等等,他們在內部也有自己的一個訓練課程,這個訓練課程有時會拿我們的協作會議當作例子,有時是拿別的政策溝通來當例子,但是也會把PO加入這樣的設計當中,國發會對於那一些可能自己部會的經費不足以辦這一些訓練,也有跟「Join」平台相關的訓練,這個比較是在還沒有碰到業務時拿過去的案例來進行討論,所以不管是基礎的案例、實質的案例或者是過去案例的參照,都有一些培育訓練的方法。

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