另外一個，年輕人不太懂得實際的商業、實際經營生意，所以這一些朋友們給業師一段時間，讓年輕人真的能夠學以致用等等，這個是非常成立的。但是前面的論述，我覺得還是要稍微小心一點，因為你剛剛有說年輕人在就業或者在做事情的時候，有一些價值上的堅持，公司如果不注意到這一些東西就落伍了，所以你的商業模式不更新，到最後的意思是沒有年輕人要來你們的公司了。
另外一個，年輕人不太懂得實際的商業、實際經營生意，所以這一些朋友們給業師一段時間，讓年輕人真的能夠學以致用等等，這個是非常成立的。但是前面的論述，我覺得還是要稍微小心一點，因為你剛剛有說年輕人在就業或者在做事情的時候，有一些價值上的堅持，公司如果不注意到這一些東西就落伍了，所以你的商業模式不更新，到最後的意思是沒有年輕人要來你們的公司了。