就是說有時可能會因為要滿足一些數字,這其實是全世界績效都會遇到的問題,我們之前有研讀一些相關的問題,同樣的工作時間,與其投入去認真工作,有時可能會選擇投入去先滿足這個績效的指標,滿足的過程有時可能不一定把工作做好之類的狀況。
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