相較於去年比較不一樣，過去會在資料工程跟資料方面的分析專家，我們透過調查之後，其實發現很多團隊其實比較需要的是有關於議題分析、成果呈現、傳達方面的部分，所以這個部分我們要如何補強？除了我們過去有一個陪伴顧問的機制之外，今年會特別再強化人才資料庫的部分，特別是神隊友召集令怎麼來做，後續的簡報會再跟大家說明。
相較於去年比較不一樣，過去會在資料工程跟資料方面的分析專家，我們透過調查之後，其實發現很多團隊其實比較需要的是有關於議題分析、成果呈現、傳達方面的部分，所以這個部分我們要如何補強？除了我們過去有一個陪伴顧問的機制之外，今年會特別再強化人才資料庫的部分，特別是神隊友召集令怎麼來做，後續的簡報會再跟大家說明。