我比較熟的是長照2.0，其實因為很蓬勃發展，以我們合作社為例，我們是今年2月設立的，目前有60幾位社員，7成以上都是原住民在地的族人，他們經過培訓以後就加入，因為現在年終，所以我們有個類似盈餘分配獎勵金，今年有結餘是160萬，因此這個禮拜正在作分配，就是可以回饋給他們，並不是依你投資多少而拿多少，而是以投入的服務最多，你可以拿到最多的分配。
我比較熟的是長照2.0，其實因為很蓬勃發展，以我們合作社為例，我們是今年2月設立的，目前有60幾位社員，7成以上都是原住民在地的族人，他們經過培訓以後就加入，因為現在年終，所以我們有個類似盈餘分配獎勵金，今年有結餘是160萬，因此這個禮拜正在作分配，就是可以回饋給他們，並不是依你投資多少而拿多少，而是以投入的服務最多，你可以拿到最多的分配。