這個是我們希望我們培育出來的社會創新管理師的工作目標是這三項,也就是用社會創新的手段,協助各部門朝向永續發展目標來前進,還有是擔任在各部門當中所謂的永續發展跟社會責任的執行者、推動者,這個是我們培育出來的管理師。都是所謂第一大功能的人才培育的部分。
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