我應該講精確一點，合作社跟社員間的法律關係，合作社法是基本的規範，這個是他的母法，我們現在要闡釋的是，除了這個合作社法基礎的法律關係以外，他們之間的關係還有可能是成立雇傭、承攬，還有可能成立相關的委任、居間等等，所以換句話說，我們先跟大家報告，比如有人格上的從屬等等時，那可能在我們勞動部，我們會認為是雇傭。
我應該講精確一點，合作社跟社員間的法律關係，合作社法是基本的規範，這個是他的母法，我們現在要闡釋的是，除了這個合作社法基礎的法律關係以外，他們之間的關係還有可能是成立雇傭、承攬，還有可能成立相關的委任、居間等等，所以換句話說，我們先跟大家報告，比如有人格上的從屬等等時，那可能在我們勞動部，我們會認為是雇傭。