另外，合作社碰到的最大困難，有提到的是現在新的這一、兩年，也就是招標文件上會要求保障勞工權益切結書，這個是屬於雇傭關係的部分。另外一個是就業服務許可證，這個部分我們經過反覆討論，我想大家也認為就業服務許可證的這一件事是比較奇怪一點，未來是不是可以在什麼樣正式的公文上可以有一個呈現，也就是機關在招標勞務的時候，不適合做的話，就不要放進來，在招標文件上，並不是在定型化契約去做這一件事，因此我們今天看的是定型化契約範本，而招標文件另外再處理時就扣合不到。
另外，合作社碰到的最大困難，有提到的是現在新的這一、兩年，也就是招標文件上會要求保障勞工權益切結書，這個是屬於雇傭關係的部分。另外一個是就業服務許可證，這個部分我們經過反覆討論，我想大家也認為就業服務許可證的這一件事是比較奇怪一點，未來是不是可以在什麼樣正式的公文上可以有一個呈現，也就是機關在招標勞務的時候，不適合做的話，就不要放進來，在招標文件上，並不是在定型化契約去做這一件事，因此我們今天看的是定型化契約範本，而招標文件另外再處理時就扣合不到。