很簡單的理念是,我們協助智能障礙者做就業的支持,因為我本身過去做了10年以上的待業者訓練,就是屬於輕度的身心障礙者的訓練,並不是我覺得輕度的障礙者不需要支持,而是我發現整個政府部門的資源浪費,尤其在職訓的部分,看起來非常大的績效,當然我們可以說有很大的灰色空間跟浪費——「浪費」比較好形容。