另外一個部分，我想各個次長都很忙，不一定有機會能夠充分瞭解到這一個事情要做到什麼程度，有一些部會的精彩案例也不一定大家都知道，政委也有說希望未來可以辦一些工作坊讓大家瞭解，但要想辦法有機會可以讓次長級的副首長們有機會瞭解，雖然時間很有限，但也許有機會，可以安排兩、三個時間讓他們選，雖不一定第一個時間可以到，但下一次的時間也許可以到，也許辦一、兩次這樣的深度會談（會更清楚）。
另外一個部分，我想各個次長都很忙，不一定有機會能夠充分瞭解到這一個事情要做到什麼程度，有一些部會的精彩案例也不一定大家都知道，政委也有說希望未來可以辦一些工作坊讓大家瞭解，但要想辦法有機會可以讓次長級的副首長們有機會瞭解，雖然時間很有限，但也許有機會，可以安排兩、三個時間讓他們選，雖不一定第一個時間可以到，但下一次的時間也許可以到，也許辦一、兩次這樣的深度會談（會更清楚）。